Аusbildung в германии в 2021 году: что это такое и о чем следует знать гражданам рф
Содержание:
- Особые виды Aubildung
- Программа дуальной формы обучения
- Алгоритм вступления на программу Аусбильдунг
- Kostenlose Lehrmaterialien für Ihren Unterricht
- 3. Fachinformatiker/in
- Fachinformatiker/in
- Darf ich eine Ausbildung aufnehmen?
- 12. Mechatroniker/in
- Mechatroniker/in
- Ausbildung finden
- Finde deinen Ausbildungsplatz für 2021 oder 2022
- Berufsschule — профессиональные школы в Германии
- Дуальное профессиональное образование
- 13. Verwaltungsfachangestellte/r
- Verwaltungsfachangestellte/r
- 7. Kfz-Mechatroniker/in
- Kfz-Mechatroniker/in
- Делаем выводы
- Подводим итоги
Особые виды Aubildung
Высшее и профессиональное образование (Duales Studium)
Duales Studium позволяет объединить профессиональное и высшее образование. Студенты проходят обучение в Университете или профессионально-техническом училище, получая необходимые теоретические знания, параллельно с работой на предприятии, где приобретают необходимые практические навыки. Причем работа на предприятии оплачивается (300-1.500 Евро). В результате одновременно можно получить диплом о высшем образовании (бакалавр, мастер) и сертификат прохождения профессионального образования. Duales Studium занимает меньше времени, чем при традиционном подходе: Ausbildung-Studium. Т.к. теоретические предметы преподаются в объеме Университета, а многие вопросы прорабатываются на практике, то усвоение и понимание путей практического решения задач выгодно отличает выпускников Duales Studium от «молодых специалистов» из Университетов, не имеющих практического опыта работы. Популярность такого вида обучения растет. В Германии предлагается более 1.500 различных видов совмещенного высшего образования. В 2014 году обучение проходило почти 100.000 студентов. Следует отметить, что без Abitur прохождение Duales Studium практически невозможно. К недостаткам следует отнести повышенную нагрузку, необходимость четкого планирования времени, а также способность самообучения. Также такая форма обучения не совсем подходит для молодых людей, планирующих чисто академическую карьеру, например, научную.
Школьное профессиональное образование (Schulische Ausbildung)
Наряду с двойным средним и высшим профессиональным образованием на предприятии существует также возможность получения необходимых знаний в профессионально-техническом училище (Berufsschule), профессиональном колледже (Berufskollegs) или профессиональной академии (Fachakademie). Как правило, при данной форме обучения не выплачивается зарплата, а практические навыки приобретаются во время прохождения практики. При прохождении обучения в частных школах обучение необходимо даже оплачивать. Школьная форма обучения наиболее характерна для специальностей в области здравоохранения (логопед, ассистент фармацевта, санитар) или социальной (социальный ассистент, воспитатель) и технической сферах (техническая информатика). Школьное профессиональное образование осуществляется по разработанным и утвержденным программам, что позволяет минимизировать риски. Длительность обучения зависит от получаемой специальности и обучаемого и варьируется от одного года до 3.5 лет. Обучение завершается экзаменом, состоящим из теоретической и практической частей.
При выборе школы следует обращать внимание, признается ли полученный диплом или сертификат в Германии
Неполный рабочий день (Ausbildung in Teilzeit)
Законодательно существует возможность получения профессионального образования, занимаясь и работая не полный рабочий день. Такая форма обучения доступна для людей с проблемами со здоровьем, воспитывающим маленьких детей или заботящихся о тяжелобольных членах семьи.
Программа дуальной формы обучения
Реализуемая Германией стратегия в сфере профобразования предполагает широкий выбор возможностей:
- Schulische Berufsausbildung — подготовка, которая сочетает теорию и производственную практику.
- Duale ausbildung — дуальная система образования, ориентированная на параллельное освоение теоретических и практических знаний. Такой тип обучения востребован среди студентов (Auszubildender): он обеспечивает их тесное взаимодействие с предприятием, где проходит производственная практика (Ausbildender), и образовательным учреждением, на базе которого осуществляется преподавание теоретических основ (Berufsschule).
- Duale ausbildung регламентируется законом Германии о профессиональном образовании (Berufsbildungsgesetz, BbiG) и обладает рядом преимуществ для всех заинтересованных сторон.
Для студентов:
- овладение востребованными на профильном рынке практическими знаниями и навыками;
- оплата заработной платной на протяжении всего периода обучения (от 2,5 до 3 лет);
- получение сертификата государственного образца, действующего на территории любой федеральной земли;
- официальный трудовой стаж;
- предоставление рабочего места по завершении образовательного курса.
Для работодателей:
- непосредственное участие в подготовке кадров в соответствии с особенностями производственного процесса и принятыми нормами корпоративной культуры;
- содействие в составлении рабочих программ, учитывающих действующие в данной организации требования и правила;
- возмещение вложенных в обучение средств (на обеспечение студентов спецодеждой, материалами и денежным вознаграждением) еще до его завершения;
- получение подготовленного специалиста, обладающего полным спектром необходимых профессиональных знаний и знакомого с внутренним распорядком.
Для государства:
- снижение финансовых затрат на подготовку профессиональных кадров благодаря привлечению работодателя в качестве инвестора;
- обеспечение контроля над качеством знаний и компетенций учащихся
К недостаткам Duale ausbildung относят ограниченность карьерных перспектив и возможностей для роста заработной платы.
На территории федеральной земли Северный Рейн-Вестфалия получила развитие Triales Studium — программа «тройного обучения», призванная устранить дефекты дуальной системы. Она объединила усилия 3-х ключевых партнеров: профессионального образовательного учреждения, работодателя и высшей школы.
Выпускники программы, рассчитанной на 4,5 года обучения, становятся обладателями трех дипломов:
- Gesellenbrief — студент имеет право работать;
- Meisterbrief — открывает доступ к предпринимательской деятельности;
- Bachelor of Arts (B.A.) Handwerksmanagemen — предоставляет возможность претендовать на руководящие должности
Можно сделать вывод, что существующая в России система профтехобразования не является аналогом Аusbildung в ФРГ, однако, в обоих случаях преследуется одинаковая цель: подготовка специалистов среднего звена, обладающих релевантным опытом для работы в различных сферах социально-экономической жизни.
Кто может стать участником Аusbildung?
Подать документы на участие в программе Аусбильдунг могут как лица, имеющие вид на жительство в Германии, так и представители других иностранных государств (auslander). Для этого им нужно обратиться в ближайшее посольство или консульство ФРГ. Возрастные ограничения отсутствуют.
Абитуриентам из стран Евросоюза не нужно оформлять никаких документов. К представителям других государств, в том числе россиянам, предъявляют повышенные требования: для доступа к образовательным услугам им необходимо иметь открытую визу и разрешение.
Претенденты, проживающие за пределами Германии, иногда встречаются с дополнительными сложностями: работодатель может направить им приглашение на очную встречу или предложение пройти краткосрочную практику, что требует наличия актуального разрешения на въезд в страну. Иностранные граждане, уже находящиеся на территории ФРГ и/или имеющие ВНЖ, в данном случае обладают некоторыми привилегиями.
В законе BbiG нет указаний на запрет прохождения профессиональной подготовки из-за отсутствия школьного аттестата или сертификатов, подтверждающих те или иные навыки. Но работодатель, предоставляющий площадку для проведения практических занятий, вправе установить собственные требования, в число которых, как правило, входят наличие аттестата и уровень владения языком от А2 и выше.
Алгоритм вступления на программу Аусбильдунг
Схема поступления включает несколько шагов:
Выбор Аusbildungs platz
Выбор компании, предоставляющей возможности для освоения практических навыков, —ответственный шаг
Важно уделить внимание таким факторам как членство организации в Ремесленной или Торгово-промышленной палате (Industrie-und Handelskammer), а также наличие в штате сотрудников, имеющих право выполнять функции наставника студента. Сократить время поиска и получить достоверную информацию можно, обратившись в региональные центры по трудоустройству (JobCenter) или посетив специализированные сайты:
- Lehrstellenbörse
- Aubi-plus
- Бюро по трудоустройству в Мюнхене – Азубийо
- Аусбильдунг Плюс
В крупных корпорациях начинают рассматривать заявления за год-полтора до старта обучения. В 2021 году повышены шансы найти вакантное место в больших городах Германии.
Подготовка документов и собеседование
В перечень документов, обязательных для оформления на работу (Bewerbung), входят:
- резюме;
- школьный аттестат, дипломы, водительские права (при наличии), сертификаты, подтверждающие прохождение квалификационных курсов и уровень знания языка (Zeugnisse);
- мотивационное письмо (Anschreiben) с объяснением причин обращения в данную организацию
Заявления можно подавать неограниченное количество раз: чтобы увеличить шансы на успех, соискатель имеет право отправлять их нескольким работодателям.
Способы предоставления документов:
- обычным почтовым отправлением;
- по электронной почте. Каждый документ должен быть сохранен в pdf–формате и прикреплен отдельным файлом. Предварительно нужно убедиться, что работодатель обозначил возможность подачи заявки таким образом;
- при личной встрече (характерно для небольших предприятий)
Если кандидат заинтересовал работодателя, с ним связываются для приглашения на очную беседу. В больших корпорациях есть практика проведения нескольких туров с целью отсеивания неподходящих соискателей. С представителями маленьких фирм можно договориться об онлайн-интервью.
Благополучный исход собеседования предполагает заключение договора между работодателем и кандидатом. Один экземпляр выдается на руки будущему ученику, второй направляется представителям торгово-промышленных, ремесленных и других палат, курирующих подготовку и прием экзаменов.
Оформление визы
После подписания договора необходимо обратиться в посольство ФРГ для открытия национальной визы. Для россиян, нацеленных на получение профобразования, немецкое посольство подготовило специальную памятку под названием
Перечень документов для оформления визы:
- две анкеты;
- два подписанных разъяснения, согласно Закону об условиях пребывания иностранцев в Германии (параграфы 53 и 54);
- три биометрических фото;
- заграничный паспорт;
- паспорт гражданина России;
- оригинал аттестата, диплом об образовании (три копии на немецком языке);
- договор о профессиональной учебе в Германии (оригинал и две копии);
- подтверждение финансирования;
- трудовая книжка (в случае наличия трудового стажа);
- медицинская страховка;
- подтверждение знания немецкого языка не ниже уровня А2, для сферы медицины – В1;
- мотивационное письмо;
- биография в форме таблицы с обязательным указанием актуального адреса и контактных данных.
Заявления рассматриваются в течение 6-8 недель
Размер вознаграждения в период обучения
В рамках реализации программы Ausbildung предусмотрена выплата ежемесячного вознаграждения студенту. Параграф 10 BbiG регламентирует ежегодное увеличение размера оплаты. За счет собственных средств ученик снимает жилье и покупает еду.
Размер вознаграждения зависит от федеральной земли, сферы занятости и возраста ученика. В среднем сумма выплат колеблется от 510 до 600 евро. За сверхурочные часы учащийся получает дополнительное вознаграждение.
Студент может рассчитывать на некоторые меры социальной поддержки со стороны государства. Если зарплата не покрывает расходы на аренду и квартплату, ему предоставляется право оформить пособие в Центре по трудоустройству и материальной помощи (Berufsausbildungsbeihilfe). Человек, проживающий отдельно, может получить до 614 евро в месяц, с родителями — 417 евро.
Если у ученика есть дети, дотации выплачивает Социальное ведомство (Sozialamt). Для семьи с одним родителем их размер составляет 960 евро в месяц, с двумя родителями — 1440 евро.
Kostenlose Lehrmaterialien für Ihren Unterricht
Als Lehrerin oder Lehrer sind unter anderem Sie dafür zuständig, Ihre Schülerinnen und Schüler bei der Berufswahl zu unterstützen.
Natürlich haben Sie sich in der Vergangenheit bereits eingehend mit der Berufsvorbereitung im Unterricht beschäftigt,
allerdings gibt es auf dem Arbeitsmarkt stets neue Hürden zu überwinden. Wir möchten Sie dabei unterstützen,
Ihren Schülern den Weg in die Ausbildung oder in das Duale Studium zu erleichtern.
Deshalb stellen wir Ihnen an dieser Stelle Unterrichtsmaterial in Form von Arbeitsblättern zur Verfügung.
Sie können diese für eine oder mehrere Unterrichtseinheiten nutzen und ihren Schülerinnen und Schülern
so einen allumfassenden Leitfaden für den Berufseinstieg zu geben.
Name des Dokuments | Beschreibung | Klassenstufe | |
---|---|---|---|
Anschreiben-AblaufPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
Quiz: Das perfekte AnschreibenPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
Das perfekte BewerbungsfotoPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
Lebenslauf-AblaufPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
Checkliste LebenslaufPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
Vorstellungsgespräch-AblaufPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
Vorstellungsgespräch QuizPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
ErwerbsbiografienPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 5-7 |
Details |
Bewerbungsgespräch-RollenspielPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 5-7 |
Details |
Bewerbungsgespräch-AnalysePDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 5-7 |
Details |
Was Unternehmen von Azubis erwartenPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 5-7 |
Details |
Wie sieht mein Leben in 5 Jahren aus?PDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 5-7 |
Details |
Berufswahl-AblaufPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 5-7 |
Details |
LebenslaufPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 5-7 |
Details |
BerufswahlPDF Datei, 0.0 MB |
Berufswahl | 8-10 |
Details |
AnschreibenPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 5-7 |
Details |
Die BewerbungsmappePDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
VorstellungsgesprächPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
Das Assessment-CenterPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 11-13 |
Details |
Arbeitsblatt: Videobewerbung mit JobUFOPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
Quiz: Das perfekte Anschreiben — LösungenPDF Datei, 0.0 MB |
Bewerbung | 8-10 |
Details |
3. Fachinformatiker/in
77
freie Stellen
Mehr erfahren
Fachinformatiker/in
Diese spannenden Berufe haben in den vergangenen Jahren ordentlich aufgeholt: Immer mehr Jugendliche und junge Erwachsene beginnen eine Ausbildung zum Fachinformatiker in einer der vier Fachrichtungen Systemintegration, Anwendungsentwicklung, digitale Vernetzung und Daten- und Prozessanalyse. Kein Wunder: Weil die Welt immer digitaler wird, werden auch in Zukunft immer mehr IT-Experten gebraucht. In allen Fachinformatiker-Jobs brauchst du technisches Verständnis, analytisches Denken und vor allem Interesse an Computern. Fachinformatiker lernen in der Ausbildung, mit Hard- und Software umzugehen, sie richten Netzwerke ein oder arbeiten im Kunden-Support.
Verdienst
- 1. Jahr975-1050 €
- 2. Jahr1030-1100 €
- 3. Jahr1100-1200 €
Darf ich eine Ausbildung aufnehmen?
Als Bürgerin oder Bürger aus der EU dürfen Sie in Deutschland eine Ausbildung machen.
Vor einer Berufsausbildung durchlaufen Schülerinnen und Schüler in der Regel eine Berufsorientierungs- und Berufsvorbereitungsphase, das heißt, sie haben im Vorfeld bereits Kontakt mit einem Berufsfeld gehabt.
Wenn Sie von außerhalb der EU kommen, kommt es darauf an, ob Sie eine betriebliche oder schulische Ausbildung machen.
Bei einer betrieblichen Ausbildung arbeitet man mehrere Tage pro Woche in einem Unternehmen und erlernt dort die berufliche Praxis. Ergänzend besucht man regelmäßig die Berufsschule und erlernt dort die Theorie. Diese Form der Ausbildung gilt als Beschäftigung, und Sie benötigen dafür unter Umständen eine Beschäftigungserlaubnis. Weil Sie als Auszubildende oder Auszubildender bereits arbeiten, erhalten Sie auch eine Vergütung, die aber während der Ausbildung deutlich unter dem normalen Lohnniveau liegt.
In einer dualen Berufsausbildung schließen die Auszubildenden -mit dem Ausbildenden einen Ausbildungsvertrag ab und werden sowohl im Unternehmen (Praxis) als auch in der Berufsschule (Theorie) ausgebildet. Während der Ausbildungszeit erhalten die Auszubildenden eine Ausbildungsvergütung.
Ausführliche englischsprachige Informationen zum dualen Ausbildungssystem finden Sie hier: The German Vocational Training System
Bei einer schulischen Ausbildung findet die gesamte Ausbildung an einer Schule statt. Solche Ausbildungen gibt es beispielsweise im Gesundheits- und Sozialbereich oder in manchen Technik- und IT-Berufen. Die schulische Ausbildung gilt in der Regel nicht als Beschäftigung und ist daher ohne Erlaubnis möglich. Allerdings erhält man dafür keine Vergütung. An einigen Schulen muss man sogar für die Ausbildung bezahlen.
Wenn Sie eine betriebliche Ausbildung machen wollen, ist es wichtig, darauf zu achten, ob Ihnen die Erwerbstätigkeit (selbstständige und unselbstständige Tätigkeit) oder Beschäftigung (nur unselbstständige Tätigkeit) erlaubt ist. Dies richtet sich danach, welche Auflage in Ihrem Aufenthaltsdokument (z. B. Aufenthaltserlaubnis, Niederlassungserlaubnis, Aufenthaltsgestattung, Duldung) vermerkt ist.
Steht dort “Beschäftigung nicht erlaubt”, dann dürfen Sie in der Regel keine Ausbildung machen. Steht dort aber “Erwerbstätigkeit gestattet” oder “Beschäftigung gestattet”, dann dürfen Sie auch eine Ausbildung machen. Steht dort „Beschäftigung nur mit Erlaubnis der Ausländerbehörde”, dann müssen Sie mit einem konkreten Ausbildungsangebot zur Ausländerbehörde gehen und dort die Erlaubnis beantragen.
Im Asylverfahren dürfen Sie in den ersten drei Monaten ab Ausstellung der Aufenthaltsgestattung beziehungsweise der Duldung nicht arbeiten. Auch in der Zeit, in der Sie verpflichtet sind in einer Erstaufnahmeeinrichtung zu wohnen (maximal sechs Monate ab der Registrierung), gilt ein Arbeitsverbot. Sind diese Fristen abgelaufen, können Sie die Erlaubnis zu einer betrieblichen Ausbildung beantragen. Asylsuchende aus sogenannten “sicheren Herkunftsländern” unterliegen einem dauerhaften Arbeitsverbot, wenn sie nach dem 31.08.2015 einen Asylantrag gestellt haben und dieser abgelehnt worden ist. Sie dürfen während des gesamten Asylverfahrens und auch während einer anschließenden Zeit der Duldung nicht arbeiten und auch keine Ausbildung machen. Als “sicher” gelten momentan Ghana, Senegal, Serbien, Bosnien-Herzegowina, Montenegro, Mazedonien, Albanien und der Kosovo.
Wenn Sie eine Duldung haben, dürfen Sie zwar in den ersten drei Monaten Ihres Aufenthalts in Deutschland nicht arbeiten. Für eine betriebliche Berufsausbildung gilt aber eine Ausnahme. Diese dürfen Sie auch schon in dieser Zeit beginnen. Sofern Sie allerdings aus einem der oben genannten “sicheren Herkunftsländer” stammen und nach dem 31.08.2015 in Deutschland Asyl beantragt haben und dieser abgelehnt wurde, dürfen Sie nicht arbeiten und auch keine Ausbildung machen. Ein Arbeits- und Ausbildungsverbot gilt auch, wenn Sie allein deswegen geduldet werden, weil Ihre Abschiebung nicht durchführbar ist und die Ausländerbehörde Ihnen vorwirft, für die Gründe dafür verantwortlich zu sein, insbesondere, wenn Sie falsche Angaben zu Ihrer Identität gemacht haben.
Im Zweifel sagt Ihnen in all diesen Fällen ein Blick in Ihr Aufenthaltspapier, ob Sie arbeiten und auch eine betriebliche Ausbildung machen dürfen. Allerdings werden manchmal Auflagen verspätet geändert, obwohl zum Beispiel die Wartefristen schon abgelaufen sind. Fragen Sie bei der Ausländerbehörde nach oder lassen Sie sich rechtlich beraten, wenn Sie unsicher sind.
12. Mechatroniker/in
588
freie Stellen
Mehr erfahren
Mechatroniker/in
Prüfen, Messen, Maschinen zusammenbauen, warten und reparieren: Die Aufgaben von Mechatronikern sind extrem vielfältig. Der Mechatroniker zählt nicht nur zu den beliebtesten, sondern auch zu den bestbezahltesten Ausbildungsberufen. Sofern du die Ausbildung bei einem Unternehmen in der Metall- und Elektroindustrie machst, wirst du nach dem zugehörigen Tarifvertrag bezahlt. Im ersten Jahr der Ausbildung liegt die Ausbildungsvergütung bei bis zu 1050 Euro brutto im Monat. Im zweiten Jahr bei 1100, im dritten bei 1200 Euro und im letzten Ausbildungsjahr bei bis zu 1265 Euro brutto im Monat. Je nach Bundesland kann die Ausbildungsvergütung auch etwas geringer ausfallen. In der Metall- und Elektroindustrie warten noch viele weitere gut bezahlte Ausbildungsberufe auf dich: zum Beispiel der Elektroniker für Geräte und Systeme oder die Fluggerätemechanikerin.
Verdienst
- 1. Jahr975-1050 €
- 2. Jahr1030-1100 €
- 3. Jahr1100-1200 €
- 4. Jahr1140-1265 €
Ausbildung finden
Finde deinen Ausbildungsplatz für 2021 oder 2022
Durchstarten zum Traumjob mit Ausbildung.de – das meinen wir ernst! Wir wissen wie schwierig das ist, sich in der Schule zwischen Ausbildung, Studium und den vielen anderen Möglichkeiten zu entscheiden. Und manchmal weiß man noch nicht mal, was einen überhaupt interessiert. Darum haben wir einen Berufscheck entwickelt, der dir genau die Berufe vorschlägt, die zu deinem Typ passen. Beantworte einfach zwölf Fragen und du erfährst, ob du eher wie James Bond oder Mutter Theresa tickst. Oder du benutzt einfach unsere Suche, wenn du schon ungefähr weißt, welches Unternehmen du suchst und ob du eine Ausbildung in Berlin oder eine Ausbildung in Hamburg machen möchtest. Für jeden Beruf haben wir für dich die unterschiedlichsten Infos gesammelt und aufgeschrieben – von „was macht man eigentlich den ganzen Tag“ bis zu „wie viel Geld bekomme ich dafür“. Wenn dich zum Beispiel eine Ausbildung zum Mediengestalter interessiert, sagt dir das Berufsprofil auch genau, wie du deine Karriere weiter voranbringen kannst. Manchmal kommt man auch durch Zufall auf die besten Sachen, darum haben wir außerdem Berufe nach Themen wie z.B. kaufmännische Berufe oder soziale Berufe geordnet. Durchstöbere sie doch einfach mal und lass dich inspirieren!
Wenn du weißt, was du machen willst, ist natürlich noch lange nicht Schluss. Im Gegenteil, es warten noch jede Menge spannende Entscheidungen auf dich, die deinen Karriereweg beeinflussen können. Sagt dir der Begriff Duales Studium etwas? Wenn du neben einem Ausbildungsabschluss am Ende deiner Azubi-Zeit auch noch einen Hochschulabschluss haben möchtest, dann ist das der richtige Weg für dich. Du verdienst Geld im Betrieb, lernst dort alle Handgriffe und bekommst in der Hochschule die theoretischen Details dazu geliefert. Das Beste von Studium und Ausbildung sozusagen in Einem. Wie viel man so verdient und wo man so ein duales Studium machen kann, findest du natürlich auch hier auf unserer Seite. Neben den vielen Studiengängen, zu denen jedes Jahr noch neue dazu kommen und immer mehr Leute interessieren, haben wir auch Informationen zu den unterschiedlichen Hochschulen für ein duales Studium für dich parat, bei denen du praxisorientiert studieren kannst.
Für alle Azubis, ob Student oder nicht, ist eine der wichtigsten Entscheidung die Wahl des Ausbildungsbetriebs. Immerhin verbringst du da bald ziemlich viele Stunden am Tag und möchtest dich mit den Kollegen verstehen und auch etwas Lernen, das du später gebrauchen kannst. Deswegen findest du hier nicht nur Stellenanzeigen auf die du dich bewerben kannst, sondern bei unseren Partner-Unternehmen auch Bilder, Videos und Interviews. Außerdem können ehemalige Auszubildende dort Erfahrungsberichte einstellen, damit du weißt, wie es in dem Betrieb wirklich zugeht und was dich als zukünftigen Azubi so erwartet. Also schau mal rein, eine Ausbildung bei OTTO oder eine Ausbildung bei Poco wartet auf dich.
Bevor du in deinem Traumjob durchstarten kannst, gilt es allerdings erst mal einen Ausbildungsvertrag zu ergattern. Keine Sorge, wir texten dich jetzt nicht mit Sachen zu, die du in der Schule schon gelernt hast. Unsere Bewerbungstipps sind so geschrieben, dass man sie direkt umsetzen und etwas mit ihnen anfangen kann. Damit du zum Beispiel weißt, wie ein Anschreiben aussehen sollte, damit du zum Vorstellungsgespräch eingeladen wirst und mit was für Fragen du rechnen musst. Aber auch für alles andere Rund um die Ausbildung haben wir etwas vorbereitet, um dir den Einstieg ins Arbeitsleben ein bisschen zu erleichtern. Geld ist ja im Leben nicht gerade unwichtig – auch wenn es wichtigere Dinge gibt – darum sprechen wir mal ein bisschen über das Gehalt in der Ausbildung in der Ausbildung. Und vor allem auch darüber, woher du finanzielle Unterstützung bekommst und wie viel nach allen möglichen Abzügen noch übrig bleibt. Wir beantworten auch die Frage „Was ist eigentlich Brutto?“. Wenn du keine Lust hast, viel zu lesen, sondern eine ganz bestimmte Frage hast, dann schreib uns doch über Facebook, Twitter oder Google+ — wir versuchen dir so gut es geht weiterzuhelfen. Und last but not least haben wir ja auch noch unseren Blog für die Ausbildung auf dem wir über die aktuellsten und lustigsten Themen für Azubis schreiben. Wenn du dir das bis hier durchgelesen hast: Dankeschön! Darum wollen wir dir auch nicht vorenthalten, wer das Team hinter Ausbildung.de ist.
Berufsschule — профессиональные школы в Германии
Berufsschule – это одно из двух мест обучения в системе дуального образования. Посещение занятий является обязательным для каждого, кто проходит Ausbildung. Школа передаёт учащимся теоретические знания о профессии.
Объем занятий в Berufsschule составляет минимум 12 часов в неделю. Он состоит из уроков, ориентированных на специальность, но также включает в себя и базовые направления, необходимые каждому взрослому человеку.
В зависимости от ситуации в каждом конкретном регионе, классы для специальностей могут организовываться в каждой земле по отдельности. Для профессий с небольшим количеством обучаемых может быть так, что школы расположены далеко от места прохождения практики или даже в другой земле.
Поэтому занятия могут проводиться либо еженедельно в определённые дни — Teilzeitunterricht, либо в формате длительных теоретических блоков — Blockunterricht. Блочная форма организации образования применяется в тех случаях, когда занятия проходят на большом отдалении от мест прохождения практики, и проезд в Berufsschule и обратно занимает много времени у учащихся. В таких случаях ученикам на время получения теории предоставляют место для проживания, например, в общежитии или интернате.
Профессия | Зарплата в последний год обучения |
---|---|
Коммерция в розничной торговле | 1200€ |
Клерк, управление делами в офисе | 1060€ |
Продавец | 820€ |
Уход за пожилыми людьми | 1173€ |
Авто-механик | 930€ |
Коммерция в промышленности | 1060€ |
Медицинский работник | 820€ |
Коммерция в оптовой и внешней торговле | 950€ |
Механик тяжёлой промышленности | 1120€ |
Электротехник | 970€ |
Дуальное профессиональное образование
Система профобразования ФРГ отличается практичностью и продуманностью. Помимо общераспространенной в мире системы традиционной профессиональной подготовки — прохождение теоретического курса в специализированных учебных начальных и средних заведениях с последующей производственной практикой на предприятиях — Schulische Berufsausbildung, в ФРГ большую популярность получила дуальная система образования — Duale ausbildung. Обучение и практика в ней неразделимы.
Дуальная система предполагает в процессе обучения связь учащегося (Auszubildender) с двумя сторонами:
- предприятием (фирмой, компанией, учреждением), которое предоставило учебное место (Ausbildender);
- учебным заведением, в котором будет осуществляться теоретическое обучение основам профессии (Berufsschule);
Дуальное профобразование регулируется законом Германии о профессиональном образовании (Berufsbildungsgesetz, BbiG). Такая система профобразования предоставляет преимущества всем сторонам.
Учащимся:
- получение сертификата о профессиональной подготовке, который подтверждает наличие практических профессиональных качеств и действителен в любой земле ФРГ;
- обеспечение зарплатой на протяжении всего периода обучения (от двух с половиной до трех лет) и гарантированным рабочим местом после завершения учебного курса;
- овладение современными практическими знаниями и умениями, которые затребованы на рынке труда;
- засчитывание времени обучения в трудовой стаж.
Работодателям:
- возможность для предприятий и фирм готовить новые кадры в соответствии со своими, конкретными в каждом случае, требованиями;
- принимать участие в составлении рабочих программ (особенно в практической их части);
- возмещать вложенные в обучение инвестиции (на спецодежду, материалы, денежное обеспечение учащегося) еще до его завершения, а после — получить готового проверенного специалиста;
Государству:
- снизить затраты на подготовку специалистов благодаря разделению с работодателем бремени инвестиций в обучение;
- контролировать уровень теоретических квалификационных знаний учащихся.
Из минусов можно назвать ограниченность возможностей для карьерного роста и уровня зарплаты, которая по меркам Германии не очень высока; этим можно объяснить тот факт, что ежегодно происходит недобор учащихся.
С 2021 года в ФРГ (Северный Рейн-Вестфалия) появилась программа «тройного обучения» (Triales Studium): к связке профессиональное учебное заведение-работодатель был добавлен еще один элемент — университет. Целью этой программы было устранение недостатков дуальной системы. После завершения программы (4,5 года) выпускник получает сразу три диплома:
- Gesellenbrief (подмастерье) — дает право на работу;
- Meisterbrief (мастер) — позволяет заниматься предпринимательством;
- Bachelor of Arts (B.A.) Handwerksmanagemen (бакалавр, организатор ремесленного производства) — незаменим для успешной карьеры руководителя.
По окончании профобразования на поиск работы по специальности дается год, а еще через три года можно получить ПМЖ в Германии. Таким образом, полностью отождествлять привычную нам систему профтехобразования с системой Аusbildung в Германии (в дословном переводе с немецкого языка — «обучение», «подготовка») не следует, хотя их цели совпадают — подготовка квалифицированных специалистов среднего звена для самых разных областей экономики.
13. Verwaltungsfachangestellte/r
126
freie Stellen
Mehr erfahren
Verwaltungsfachangestellte/r
Beamte verdienen bekanntermaßen gut. Da macht auch der Verwaltungsfachangestellte keine Ausnahme. Dank Tarifvertrag des öffentlichen Diensts (TVöD) bekommst du bereits im ersten Jahr knapp 1040 Euro brutto im Monat. Im zweiten Jahr steigt deine Ausbildungsvergütung auf 1095 Euro und im letzten Jahr gibt es 1140 Euro. In der Ausbildung und auch später im Berufsleben beschäftigen sich Verwaltungsfachangestellte hauptsächlich mit Akten, Gesetzen und verschiedenen Verwaltungsaufgaben. Eben mit allen Aufgaben, die in einer Kommunal-, Landes- oder Bundesverwaltung so anfallen.
Verdienst
- 1. Jahr1040 €
- 2. Jahr1095 €
- 3. Jahr1140 €
7. Kfz-Mechatroniker/in
369
freie Stellen
Mehr erfahren
Kfz-Mechatroniker/in
Sein Geld damit verdienen, am Auto rumzuschrauben? Das denken sich jedes Jahr Tausende neue Azubis in der Branche der Kfz-Mechatronik. Aber Kfz-Mechatronik ist nicht gleich Kfz-Mechatronik: In deiner Ausbildung entscheidest du dich für einen von fünf Schwerpunkten. Ganz gleich, ob Karosserietechnik, Motorradtechnik, Nutzfahrzeugtechnik, Personenkraftwagentechnik oder System- und Hochvolttechnik – handwerkliches Geschick und technisches Verständnis sind unabdingbar. Als Kfz-Mechatroniker prüfst du fahrzeugtechnische Systeme, führst Reparaturen durch und rüstest Fahrzeuge mit Zusatzeinrichtungen und Zubehörteilen aus.
Verdienst
- 1. Jahr850 €
- 2. Jahr900 €
- 3. Jahr950 €
- 4. Jahr1000 €
Делаем выводы
Сравнивая дуальное с традиционным обучением, стоит обратить внимание на такие аспекты:
Дуальная система | Традиционная система | |
1. Основа обучения | практические занятия на рабочем месте | теоретические занятия в учебном учреждении, занимают 70 % всего учебного процесса |
2.Практические навыки | в среднем 12-18 месяцев приходятся на практику в компании | нет возможности приобрести достаточный опыт |
3. Оплата | выплачивается зарплата с первого рабочего дня | выплачивается стипендия, размер которой, как правило, ниже прожиточного минимума |
4.Выбор профессии | многие специальности нельзя изучать дуально | широкий выбор программ обучения |
5.Учебная нагрузка | одновременно учиться и работать непросто, нередко на весь процесс обучения уходит больше, чем 40 часов в неделю, вместо каникул у студентов есть только отпуск | стандартный график учебного процесса: два учебных семестра, сессии, каникулы, практики |
6.Карьера | работодатели заинтересованы в том, чтобы выпускники остались у них работать после обучения, многие студенты получают должность руководителя | молодому специалисту без опыта работы сложно трудоустроиться |
Подводим итоги
Дуальное обучение в Германии в сравнении с традиционной системой подготовки обладает рядом бесспорных преимуществ. Это прежде всего преобладание практической подготовки над теоретической и максимальная приближенность к реальной обстановке. Ученик имеет возможность под руководством специалистов-практиков получить реальный опыт и реальную зарплату. Программа обучения постоянно актуализируется и не отрывается от потребностей производства. Выигрывает система дуального обучения и в вопросе финансового обеспечения — расходы здесь делят между собой государство и работодатель, что позволяет снизить нагрузку на социальную сферу страны.